*** El presidente gana más que la presidenta Castro

*** Padres, hijos, matrimonios, primos y todo tipo de familiares, trabajan allí

Una cantidad exagerada de beneficios y peticiones de los sindicalistas está detrás de la toma del Instituto de Formación Profesional (INFOP) desde el pasado 18 de mayo.

Cientos de estudiantes se han privado de su educación, mientras los sindicalistas están atrincherados como una medida de presión para lograr sus peticiones.

Esta ha sido una constante de ese sindicato, donde priva el goce de beneficios únicos y trabajo para toda la parentela, se constató con documentos de la institución.

El INFOP es la única institución del Estado que mantiene un nepotismo totalmente descarado avalado por la junta directiva del sindicato, donde

trabajan padres, hijos, matrimonios, primos y todo tipo de familiares que dirigentes sindicalistas puedan enchambar, según revelaciones de autoridades.

Otra situación por la cual se mantiene la toma es que el 70% de las plazas no quieren ser soltadas por dirigentes de SITRAINFOP.

“No quieren dejar de controlar ya que esto garantiza los puestos de trabajo para sus hijos que por herencia están destinados a ostentar después que sus padres mueran o se jubilen”, informaron en la institución.

                                 GANAN MÁS QUE LA PRESIDENTA

Así como ocurre en otras instituciones del Estado, en INFOP el sueldo del presidente del sindicato, Antolino Díaz, supera el de la mandataria Xiomara Castro.

En el expediente laboral se observa que Díaz tiene más de 13 años de no impartir un tan solo curso, pero de igual manera sigue devengando su salario mensual.

Se supo que, en la administración de David Chávez Madison, el presidente del SITRAINFOP interpuso una demanda al Estado, la cual fue ganada por la cantidad de 8 millones de lempiras.

En el siguiente cuadro se refleja una cantidad de beneficios que el presidente del SITRAINFOP, Esteban Antolino Díaz obtiene.

Pago de sueldos, colaterales y beneficios de contrato colectivo del señor Antonio Días presidente del sindicato de trabajadores del INFOP

En resumen, recibe beneficios adicionales como ser: Reconocimiento de L 3,000.00 por gastos de aros y lentes (L5,000.00 según negociación). Seguro por gastos médicos y hospitalarios, gastos odontológicos de L6,900.00.

Asimismo, un seguro contra accidentes personales incapacidad temporal y permanente de L6,432.00 y otro seguro de vida L6,320.00

Reconocimiento del 100% de los años laborales para el pago de prestaciones laborales. Gozo de 33 días de vacaciones remuneradas al 100%

Además, subsidio por muerte de familiar de L10,000.00 Jeans, zapatos, camisa, gabacha y está exento del pago de impuesto sobre la renta.